Bosch promove roadshow de recrutamento na Universidade do Minho

O roadshow de recrutamento da Bosch está de volta. Dia 24 de maio, a Bosch vai intensificar o processo de recrutamento de engenheiros portugueses e, para isso, vai estar na Universidade do Minho à procura dos melhores talentos e a dar a conhecer os seus produtos e serviços.
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Durante o evento os responsáveis de Recursos Humanos da empresa vão organizar pitches e entrevistas com os participantes que se inscreverem previamente. Ao longo do dia, os interessados poderão falar com os especialistas e, desta forma, conhecer mais sobre um dos maiores empregadores do país. Os melhores participantes serão chamados para integrar o processo de recrutamento nas diferentes localizações da Bosch em Portugal.

Sobre esta oportunidade Nathalia Pessoa, responsável de comunicação da Bosch em Portugal, refere que "esta é a terceira edição do Roadshow #joinBosch. Este ano já passámos por três universidades e estamos muito contentes com os resultados. Temos conhecido pessoas com muito potencial e know-how".

A Bosch procura pessoas com formação superior; com interesse em atividades extracurriculares; conhecimentos de IT e línguas estrangeiras; capacidade para trabalhar em equipa; com motivação para o desenvolvimento e gosto pela aprendizagem; e com capacidade de integração em ambientes multiculturais.

Bosch continua a apostar em Portugal

roadshow teve início a 27 de abril de 2017 na Faculdade de Engenharia do Porto, tendo passado pelo Instituto Superior Técnico a 10 e 11 e pela Universidade de Aveiro a 17. Termina agora dia 24 na Universidade do Minho.

Com cerca de 40 vagas, o #joinBosch2017 será uma oportunidade para mostrar o universo Bosch, com destaque para as atividades das suas quatro localizações em Portugal. Vem, ainda, reiterar a aposta da Bosch em trazer inovação para o país. A empresa tem vindo a estabelecer parcerias com universidades portuguesas que permitiram dar um passo em frente na inovação e conseguiu trazer para Portugal novos projetos de desenvolvimento e produção, bem como novos serviços partilhados de recursos humanos que, a partir de Portugal, trabalham para toda a Europa.

A Bosch apresenta-se como um dos maiores empregadores em Portugal, e como uma empresa com enorme capacidade de captação de talento nas áreas da I&D e engenharia. Em 2016, o Grupo recrutou cerca de 250 engenheiros para os seus projetos de I&D em Aveiro, Braga e Ovar e, até 2018 prevê a contratação de mais mil colaboradores em diferentes áreas.

Os interessados em participar no roadshow #joinBosch2017 deverão inscrever-se através de um formulário no website da Bosch Carreiras, em: http://www.eventosbosch.pt/

 

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