Tem como objetivo oferecer momentos únicos de lazer e descontração no local de trabalho, vai na sua 10ª Edição e ao longo desta década deu palco a mais de 100 artistas dos mais variados géneros musicais e artes performativas. Do fado ao jazz, da música clássica ao rock-pop, da dança de salão à contemporânea, das artes circenses às danças africanas, sem faltar a comédia stand-up.
Este ano vão subir ao palco os Deolinda, Diana Martinez & The Crib, O Martim, The Black Mamba, HMB, The Gift, ÁTOA, For Pete Sake, Rita Redshoes e Cuca Roseta (ver aqui programa). Sendo que em paralelo, e juntando aos 12 restaurantes existentes no Lagoas Park, estarão disponíveis um total de 15 sugestões de Street Food.
"Desde que o parque de escritórios do Lagoas Park foi inaugurado, o foco da sua equipa de gestão tem tido como objetivo ir mais além do que a mera gestão dos edifícios e daí o cuidado constante pelos espaços verdes, pelos serviços que se quer disponibilizar para os residentes, bem como as atividades que se desenvolvem”, explica Ana Isabel Costa, Head of Asset Management do Lagoas Park.
O centro empresarial, propriedade do Grupo Teixeira Duarte, conta com mais de 100 empresas residentes entre as quais a BMW, BP, Brisa Inovação, Canon, Cisco, Colgate-Palmolive, Dell, Efacec, Epson, Iglo, Intel, McDonald’s, Nike, Nobre, Oracle, Pepsico, Philips, Pfizer, Renault-Nissan, Samsung, SAP, Teixeira Duarte, Toshiba e Volvo.
De acordo com a mesma responsável, "ao longo destas 10 edições, apostou-se cada vez mais na divulgação, comunicação e imagem do evento, nas infraestruturas e nos artistas presentes, sempre tendo como contexto primordial a certeza de que o importante são as pessoas”.
Para Sofia Castro Fernandes, life coach especializada no equilíbrio entra a vida pessoal e profissional, "promover a Felicidade Corporativa é estimular uma cultura de comprometimento organizacional, gerando níveis de auto-motivação, confiança e orgulho no local de trabalho, no sentido da pertença e da colaboração, e este evento é um exemplo disso mesmo”.
A especialista diz acreditar “no cliché que defende que o coração das marcas são as pessoas. E que colaboradores com elevados níveis de satisfação são comprometidos emocionalmente com as empresas, sentindo-a como sua, esforçando-se por melhores desempenhos junto de parceiros e clientes e tornando-se muito mais difíceis de se deixar seduzir pela concorrência”.
