Em menos de dois anos de atividade, os coding bootcamps já se podem orgulhar de terem mudado a vida de 160 pessoas, que aí aprenderam que nunca é tarde para se mudar de carreira e encontrar uma nova paixão profissional. Mais de 6000 candidaturas depois, este projeto conta com uma taxa de empregabilidade de 94% e com uma média salarial “entry-level” de 950 euros.
A proposta é simples: aceitam-se candidaturas de todas e quaisquer “mentes brilhantes no desemprego” que se disponham a viver 14 semanas de reconversão profissional intensiva em modo “EAT SLEEP CODE REPEAT”, findas as quais contarão com o apoio incondicional da equipa da academia, para uma inserção expedita no mercado de trabalho, como programadores. Não é obrigatório ter conhecimentos prévios de programação, mas o domínio da língua inglesa é fundamental, dado que é a língua franca da aprendizagem da programação.
Os interessados contam, à data, com duas possibilidades, ambas com inscrições abertas em academiadecodigo.org: #10 Bootcamp {FUNdão} – que terá início a 4 de Setembro – e o #11 Bootcamp {Lisboa} – que começa a 11 de Setembro.
No #10 Bootcamp {FUNdão}, organizado em parceria com a Câmara Municipal do Fundão, o IEFP e a Fundação Calouste Gulbenkian – e para o qual existem 20 vagas disponíveis – o aluno só inicia o pagamento do curso após encontrar trabalho. A iniciativa resulta da vontade comum, de todos os parceiros envolvidos, de combater o desemprego e fixar novos talentos da programação nas muitas empresas tecnológicas da região e prevê-se que se estenda por, pelo menos, mais dois anos. As candidaturas para este novo bootcamp estão abertas, online, até dia 8 de Agosto e as condições detalhadas de frequência podem ser consultadas no FAQ YOURSELF {FUNdão}.
O #11 Bootcamp {LisBOA} tem 40 vagas abertas e um custo de 5000 Euros + IVA. Catarina Campino, Head of Detail, afirma: “Sabemos muito bem que não existem muitos desempregados com 6 mil balas no bolso. Daí estarmos constantemente a procurar criar novas parcerias de financiamento que nos permitam acolher toda e qualquer pessoa que anseie por – e mereça – esta oportunidade”. As inscrições para o #11 Bootcamp podem ser feitas até dia 22 de Agosto e todas condições estão descritas em FAQ YOURSELF {LisBOA}.
Ambos os bootcamps decorrem oficialmente de 2ª a 6ª feira, entre as 9h e as 18h, mas na prática será muito comum encontrar pessoas a trabalhar nos seus projectos pela noite dentro e aos fins de semana. Esta exigência de entrega total e incondicional à programação, tem sido uma das características que mais impacto tem tido na excelente recepção que do mercado aos alumni da Academia de Código. Empresas como a Altran, Logicalis, Accenture, Proef IT, CGI, agap2IT ou Uniplaces não conseguiram passar ao lado do talento e da capacidade de trabalho dos recém-convertidos e saídos dos bootcamps, desta startup portuguesa.
João Magalhães, Co-Fundador e CEO, avança que “O melhor feedback que podemos ter é estarmos constantemente a ser contactados por empresas que, satisfeitas com o desempenho dos nossos alumni, querem contratar mais. Claramente estamos, não só a aumentar o número de profissionais com competências de programação no mercado, como também a sua qualidade”.
Outro dos factores de diferenciação desta proposta é a cultura disruptiva e humanizada que se respira nos campus da Academia. Nos seus bootcamps, a aprendizagem das boas práticas de Java e JavaScript é regularmente pontuada por coreografias espontâneas musicadas, “In-Beer-Veritas” nights ou sessões de feedback dignas de noites de expulsão da “Casa dos Segredos”. Quem contrata um Code Cadet da Academia de Código, uma coisa pode dar como garantida: vai ter código limpo e bem estruturado, produzido por uma mente aberta e criativa com personalidade para dar e vender.
Numa área onde o desemprego é virtualmente zero, três meses e meio de trabalho árduo e dedicação sem desculpas à aprendizagem do código, abrem portas a uma nova e promissora carreira a quem tiver a coragem de aprender a aprender uma nova paixão.
