Vai abrir a caça ao lobo. É desta forma que a Industrias Criativas, a plataforma criada por Nuno Guerra e Pedro Lobo e que permite aos criativos terem o seu portefólio online, se apresenta. Por enquanto, a nova ferramenta é apenas direcionada para Portugal. Mas brevemente haverá a Industria Criativa Brasil.
Quando Nuno e Pedro decidiram criar a ferramenta, o objetivo foi o de promover ofertas de emprego e otimizar as candidaturas, facilitando assim o processo de seleção das empresas pelo acesso "prático e rápido" a portefólios. À comunicação social Nuno Guerra explica que o projeto surge de uma forma natural a partir de uma outra empresa, a Yeah Works, também criada por ele, em 2006, e onde desenvolveu um portal de recrutamento focado em IT (Tecnologias de Informação).
Nessa altura - em fevereiro passado - o empreendedor percebeu que podia transferir e evoluir o que já tinha feito para o mercado da criatividade e da comunicação e que não existia, após pesquisa efetuada, no mercado português algo que permitisse aos profissionais da indústria criativa expor o seu talento. Para o fazer, os criativos nacionais tinham de recorrer a plataformas internacionais.
Ora, no sentido de fazer com que o mercado da indústria criativa avance de forma organizada e optimizada, Nuno e Pedro que são pessoas ambiciosas, arregaçaram as mangas e meteram mãos ao trabalho. Criaram, então, a Indústria Criativa, um projeto classificado de "especial" não só pelo fator monetário que os motiva mas porque os mentores são apaixonados por toda a área da criatividade e da comunicação. "Costumo dizer que o maior desafio da vida é conseguir mantermo-nos motivados a cada etapa dela. É muito fácil sentir falta de motivação, cansaço e saturação dos projetos em que se está envolvido, principalmente quando o fator monetário não é interessante. Porém, quando existe paixão, por si só dá força e alento para continuar", disse à comunicação social Nuno Guerra.
A Industrias Criativas tem como objetivo principal o de cativar o mercado de trabalho da indústria criativa e toda a sua comunidade. Desde que foi lançada a plataforma já tem mais de cinco mil criativos e praticamente 500 empresas inscritas.
E como funciona? É simples! As empresas que anunciam as suas ofertas de trabalho na Indústria Criativa têm o processo facilitado porque a plataforma organiza os candidatos por ordem de talento, através de um ranking interno que permite saber qual o melhor para determinada oferta de trabalho. As empresas têm apenas de marcar entrevistas e selecionar o preferido.
No caso dos candidatos o processo também é simples. "As candidaturas são feitas com um clique e podem ser acompanhadas através da área privada. Ali é possível ver se já foi visualizada, se passou ou não à fase seguinte, se foi marcado como favorito", explica à Comunicação Social Nuno Guerra.
